Юрист по трудовому праву

Разногласия между сотрудниками и работодателями — весьма распространенное явление. Однако специалисты, не знающие законов, как правило, даже не пытаются отстоять свои интересы, что лишь играет на руку недобросовестным работодателям. Даже если сотрудник пытается самостоятельно разрешить спор, ему не всегда удается добиться желаемого результата. Так происходит из-за неграмотно выстроенной линии защиты, незнания тонкостей действующего законодательства и судебной практики. Поэтому работнику не обойтись без помощи юриста по трудовому праву. Кроме того, его услуги нужны и работодателям для того чтобы недобросовестные сотрудники не вредили их бизнесу.

К нам обращаются в следующих случаях:

  • для заключения трудового договора;
  • изменения размера зарплаты без неблагоприятных последствий для работодателя;
  • законного увольнения работника;
  • признания факта наличия трудовых отношений при отсутствии официального оформления;
  • урегулирования спора, возникшего при прохождении испытательного срока;
  • взыскания материальной компенсации;
  • взыскания удержанных зарплат, надбавок, премий и других выплат;
  • доказательства нарушения правил охраны труда;
  • отмены дисциплинарного взыскания и так далее.

Какие услуги оказывают наши юристы?

  • консультирование;
  • юридическая экспертиза документации;
  • формирование доказательной базы, проведение переговоров со свидетелями;
  • выработка эффективной стратегии ведения дела;
  • содействие в урегулировании спора в досудебном порядке, организация переговоров сторон;
  • подготовка необходимых процессуальных документов;
  • защита интересов клиента в суде;
  • контроль исполнительного производства;
  • обжалование судебного решения.

С юристами по трудовому праву «ЮрбериПроф» Вы восстановите справедливость, сэкономив собственные силы и время! Мы оказываем юридические услуги в Москве с 2008 года. За это время мы собрали в своей команде лучших экспертов по трудовому праву и готовы помочь вам в любой спорной ситуации.

Вернуться назад